Clorith

J'ai les mêmes craintes, mais j'espère me tromper.

On va recruter leur responsable de formation... 😉

Pareil. Thomasson, pas vu.

La classe !

Danso a partir, c'est clair. Il n'a pas souri à la caméra et n'a pas fait Youhou

Oui, tu vas juste voir la Dame...

Bon, pour Tous les autres, désolé pour le HS...

Non, plus gros, je pense. Je ne sais pas bien la taille de Ramery... Un concurrent de Ramery en tout cas. En ce qui le concerne, c'est une boîte très paternaliste, avec un patron à l'ancienne, qui met encore les valeurs humaines en avant. Et tu as certainement raison, ça devient rare !

Je n'ai pas parlé de ta vie professionnelle ! Où as-tu tu lu ça ? Je n'ai même pas parlé de toi ! J'ai juste donné deux exemples vécus par des personnes proches de moi. Je ne me permettrais pas de critiquer tes choix. Désolé si c'est comme cela que tu as interprété mes propos. D'ailleurs, dans ta remarque, je n'avais pas compris que tu parlais de toi, je pensais que c'était une remarque générale... De toutes façons, chacun vit sa vie et fait les choix qu'ils pense être les meilleurs dans sa situation. J'ai fait des choix dans ma vie que d'autres n'ont pas compris. Mais après, c'était de toutes façons moi qui les assumais.

Mouais... Mon beau-fils a une boîte de consulting sur Bruxelles. Il recrute parfois des gars avec des salaires plus que corrects et 3 à 6 mois plus tard, ils se barrent pour une autre boîte. Souvent du calcul à court terme. Je connais aussi très bien le PDG d'un des plus gros groupes de BTP français (en fait le plus gros parmi ceux qui ne sont pas en bourse, mais qui est resté familial). Il me dit régulièrement qu'il a refusé plusieurs fois des offres pour changer de boîte quand il était plus jeunes, et qu'il n'aurait jamais eu la carrière qu'il a eue s'il n'était pas resté fidèle à sa boîte actuelle.

Et on transpose ça à Chelsea ou d'autres facilement...

J'ai le mal de mer...

C'est comme ça dans toutes les professions où les talents sont recherchés. Certainement plus encore dans le foot avec les sommes en jeu. Mais en IT, par exemple, les boîtes se font une concurrence sévère dans le recrutement et pas mal d'ingénieurs IT changent de boîte facilement en fonction des offres de salaire.

Et on n'a pas vu ceux de demain....

ça va lui faire drôle, à Bollaert !

Donc, pour avoir le numéro 15, il faut avoir un nom qui se termine par "ortes"

Il court ?

La Forêt de Brocéliande a brûlé, l'an dernier. Incendies aussi autour du Golfe du Morbihan...

Il n'a plus le 29, Coeff ?

Allez hop ! Une nouvelle galaxie de clubs... VA, satellite de Southampton...

Rien que la coiffure post-soviétique, elle ne prête pas à rire...

Kadewere il nous en avait mis deux à Bollaert...

Tout va très bien dans le meilleur des mondes footballistiques possible !!!

Mais où est le GRAND club de la Cannebière ? à jamais les premiers ??? Bons que pour les buteurs... Merci les frères Ayew !!! 80 buts à eux deux... Bon, dans nos 62 buts, il y en a 44 de Benjamin Bourigeaud... L'arbre qui cache la forêt !

Il est à Houston ? Dis moi pas qu'il va aller sur la Lune !